Cada gerente general expuso los datos referidos a población de cobertura, recurso humano médico y no médico, camas disponibles, porcentaje de ocupación, promedio de permanencia de pacientes hospitalizados, consultas médicas ambulatorias y por guardia, consultas no médicas, exámenes complementarios, situación nutricional, nacidos vivos, mortalidad materna e infantil, etc.

“Estas evaluaciones nos sirven para determinar cuáles son las debilidades y las fortalezas de nuestro sistema en diferentes aspectos: recursos humanos, de infraestructura y sobre todo la parte epidemiológica de cada área operativa. Por otro lado, es importante que podamos tener esta información en el nivel central para poder gestionar desde ahí y determinar qué es lo que cada área debe ir mejorando”, dijo la secretaria de Desarrollo Organizacional, Ana Inés Reartes, a la vez que remarcó que el seguimiento de las mejoras se va analizando en las evaluaciones posteriores.